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Nos engagements RSE
La Responsabilité d’Entreprise, c’est apporter un nouveau regard sur l’entreprise au travers de sa responsabilité Sociale, Environnementale, son engagement solidaire et son interaction avec le Marché.
Notre entreprise fait désormais partie des 5% des entreprises les mieux notées par l’organisme certificateur EcoVadis .
Nous avons obtenu en 2022 le label « GOLD » de chez Ecovadis. Un label reconnu par la plupart de nos clients. Elle récompense notre politique sociale, éthique et environnementale.
Cette distinction témoigne de l’implication de notre entreprise et de l’ensemble de nos salariés en faveur du développement durable.
Notre mission
Épanouissement des collaborateurs, satisfaction des clients, des partenaires et des fournisseurs sont nos objectifs au quotidien. Mais nous sommes également attentifs aux attentes et aux besoins de la protection de l’environnement et du développement durable.
- Groupe STIM Plus
Développement durable
Tout en assurant notre développement et notre pérennité, nous nous devons de considérer notre impact au niveau local mais aussi global sur l’économie. Il est essentiel pour STIM Plus de réduire l’impact environnemental lié à notre consommation d’énergie et à nos déplacements professionnels, aujourd’hui cette démarche est inscrite dans l’ADN du Groupe. De part notre implantation internationale nous souhaitons jouer un rôle majeur pour contribuer à monde plus durable.
Fort de 30 ans d’existence, cette responsabilité d’entreprise s’inscrit dans l’exercice de notre activité et constitue l’exigence première de notre action au quotidien. Une exigence que nous appliquons à nos clients, à nos fournisseurs et à nos partenaires.
Au quotidien, STIM Plus a mis en place de nombreuses démarches à suivre afin de limiter les impacts sur l’environnement. La gestion du papier, l’optimisation des impressions, la réduction de la consommation électrique au bureau et également la maitrise de la climatisation, du chauffage et de l’eau. Et principalement, la gestion et le recyclage des déchets et des matériels IT. La responsabilité d’entreprise, c’est apporter un nouveau regard sur l’entreprise au travers de sa responsabilité Sociale, Environnementale, son engagement solidaire et son interaction avec le Marché..
Savez-vous que chaque seconde, dans le monde on produit 1,4 t de déchets électroniques ! Alors, depuis plusieurs années STIM Plus et Green Remarket ont conclu un accord de partenariat. Un partenariat qui consiste à collecter et le traiter les déchets électroniques. Ce partenariat couvre trois activités principales. L’enlèvement des matériels IT sur site client ou dans les locaux Stim Plus. Le traitement et la valorisation du matériel informatique dans le respect de la législation en vigueur. Et pour finir, l’envoi des documents officiels de recyclage.
- STIM Plus et Green Remarket
Collecte et traitement des déchets informatique et électroniques chez STIM Plus
Depuis deux ans STIM Plus et Green Remarket ont conclu un accord de partenariat dans le cadre de la collecte et le traitement des déchets informatiques et électroniques. Ce partenariat couvre les activités suivantes :
- Enlèvement du matériel sur site client ou dans les locaux de STIM Plus
- Traitement et valorisation
- Envoi des documents officiels de recyclage
Plus globalement, dans une démarche RSE, STIM Plus s’engage à mettre en place des actions en faveur de la protection de l’environnement.
Team for the Planet
L’engagement de Stim Plus envers la durabilité environnementale prend une nouvelle dimension significative grâce à cette collaboration. Team for the Planet (TFTP), née en avril 2019, se positionne dans la lutte contre le changement climatique, tant en France qu’à l’échelle internationale. TFTP repose sur un principe fondamental : la création d’entreprises dont la viabilité économique est une condition pour favoriser leur croissance, induire un impact sur le changement climatique, et inspirer l’émergence de nombreuses autres entreprises axées sur les innovations qu’elles introduisent. STIM Plus considère avec une profonde importance et un honneur particulier la possibilité de participer activement à cette initiative.
Consommations et productions Durables
STIM Plus s’engage à recycler/revaloriser 80% des déchets d’équipements électriques et électroniques internes.
Énergie propre et d'un coût abordable
STIM Plus s’engage à se fournir exclusivement en équipements certifiés pour leur performance énergétique lors du renouvellement du matériel.
Mesures relatives à la lutte contre le changement climatique
STIM Plus s’engage à effectuer un bilan carbone dans le but d’établir un plan de réduction de ses émissions de gaz à effet de serre.
Pas de pauvreté
STIM PLUS est impliquée dans des causes qui lui sont chères. Afin d’apporter une aide concrète au pays en voie de développement, l’entreprise s’est affiliée à plusieurs initiatives caritatives.
Éducation de qualité
Nous permettons à l’ensemble de nos employés d’accéder à un programme riche de formations pour développer leur niveau d’expertise.
Travail décent et croissance économique
Nous nous assurons que 100% de nos salariés soient employés en CDI afin d’assurer une sécurité de l’emploi.
Social et Droit de l'Homme
Chez Stim Plus nous avons compris à quel point la diversité est une richesse pour le développement d’une entreprise. C’est une stratégie inscrite dans notre politique depuis toujours. Pour cela, l’entreprise emploie des personnes de tous âges, sexes, origines géographiques et sociales ainsi que des personnes en situation de handicap.
Employés STIM Plus
Hommes
Femmes
Intervenants STIM Plus
Alternants
Âge moyen
L’ enjeu est de réussir à capitaliser sur tous types de talents et de travailler ensemble dans le respect et la cohésion.
Œuvres caritatives
STIM Plus, participe également à de nombreuses œuvres caritatives. Très régulièrement, nous reversons des fonds à des associations caritatives qui portent des projets et des valeurs qui nous sont chers.
Solidarité avec les soignants
Récemment, au début de la pandémie du Covid 19, STIM Plus a apporté son soutien à l’association “Solidarité avec les soignants”, fondée et dirigée par Anne Roumanoff, qui finance notamment du matériel pour les soignants dans les hôpitaux qui quotidiennement sont en première ligne de front durant cette pandémie. Après avoir aidé les soignants pendant la crise sanitaire en leur expédiant des équipements de protection (masques, surblouses, gants, gel hydroalcoolique, charlottes, surchaussures…), Solidarité avec les Soignants se consacre maintenant à améliorer l’équipement des salles de repos des soignants dans les hôpitaux en leur procurant micro-ondes, cafetières, bouilloires, frigos, ventilateurs, et autres matériels permettant d’améliorer leur confort au quotidien.
Mécénat Chirurgie Cardiaque Enfant du Monde
Parmi les causes qui nous sont chères, celle qui nous tient tout particulièrement à cœur est celle des enfants. Ces dernières années STIM Plus à financer deux associations qui viennent en aide aux enfants des pays les plus pauvres, “Mécénat Chirurgie Cardiaque, Enfant du Monde” et “C’est Cadeau”. Mécénat Chirurgie Cardiaque Enfants du Monde permet à des enfants souffrant de malformations cardiaques de venir en France et d’être opérés lorsqu’ils ne peuvent être soignés dans leur pays d’origine par manque de moyens financiers et techniques. Hébergés par des familles d’accueil bénévoles et opérés dans 9 centres hospitaliers partout en France, plus de 3 500 enfants ont déjà été pris en charge depuis la création de l’Association en 1996 par le Professeur Francine Leca.
C'est cadeau
STIM Plus a également versé des dons à l’association “C’est Cadeau”. Créée en novembre 2012, l’association C’est Cadeau a pour but d’amener dans des écoles du monde, des fournitures scolaires et des jouets préalablement récoltés en France. C’est Cadeau est une association humanitaire reconnue d’intérêt général. Son objectif est d’agir pour aider les enfants dans le monde et en premier lieu, aider à la scolarisation des enfants dans des pays en difficulté. Il y a un an, l’équipe “C’est Cadeau” se rendait au Togo pour redistribuer plus de 800 kg de fournitures scolaires dans 6 écoles maternelles et primaires, 2 orphelinats, soit plus de 600 enfants aidés. Nous continuons de nous engager auprès d’association et de projets qui nous tiennent à cœur et nous sommes toujours heureux de contribuer grâce à notre succès à celui d’actions et d’œuvres humanitaires.
Les engagements de nos partenaires
- Engagements de nos partenaires
HP inc
Transformer l’ensemble de nos activités afin de favoriser une économie plus efficace, circulaire et sobre en carbone. Permettre à nos clients de réinventer l’avenir grâce à nos produits et services les plus durables.
Permettre aux personnes qui fabriquent et commercialisent nos produits de s’épanouir dans leur travail, dans leur vie privée et au sein de leur communauté. Favoriser la diversité et l’inclusion dans tout ce que nous entreprenons.
Élargir le champ des possibles en matière d’éducation et sur le plan économique grâce au pouvoir de la technologie. Renforcer le dynamisme et la résilience des communautés locales.
Lenovo
Un emballage biosourcé plus léger (bambou et bagasse) réduit la taille globale des colis. Cette modification engendre une réduction de 6,7% des émissions de CO₂ liées au transport.
Lenovo utilise un nouveau processus plus durable pour construire des appareils plus robuste et plus fiables tout en économisant l’énergie.
Lenovo utilise des matériaux recyclés après utilisation dans nos ordinateurs portables, ordinateurs de bureau, stations de travail, moniteurs et accessoires et commence à employer un processus de boucle fermée pour certain produits.
Apple
Actuellement neutre en carbone en matière d’émissions de ses bureaux et magasins dans le monde, Apple prévoit d’ici 2030, de passer son empreinte carbone totale à zéro émission nette sur l’ensemble de son activité.
Apple continue de faire fonctionner ses sites avec 100 % d’énergie renouvelable. De plus des fournisseurs d’Apple se sont engagés à utiliser 100 % d’énergie renouvelable pour la production des appareils.
Impact Accelerator fait partie de l’Initiative pour l’équité raciale et la justice d’Apple, qui se concentre sur les efforts qui portent sur l’éducation, l’égalité économique et la justice. Impact Accelerator soutient les entreprises détenues par des personnes issues des minorités et qui génèrent des résultats positifs dans leur chaîne d’approvisionnement, tout en autonomisant les communautés qui sont touchées de manière disproportionnée par les problèmes environnementaux.
Dell
Pour chaque produit acheté par un client, DELL recyclera ou réutilisera un produit équivalent. De plus, 100% de leurs emballages et 50% des matériaux des produits seront issues de matériaux recyclés ou recyclables.
50% de leurs employés et 40% de leurs managers seront ceux qui s’identifient comme des femmes. De plus, au USA, 25% des employés et 15% des managers seront ceux qui s’identifient comme Afro-américains et faisant partie des minorités hispaniques et latines.
Des processus de contrôle des données seront entièrement automatisés pour permettre à leurs clients de contrôler plus facilement leurs données personnelles.